私たちについて
Fujicon Priangan Perdana
フジコンは2002年の創業以来、CADオペレーター（2002～2003年）から始まり、建設分野の3Dアニメーター（2003～2008年）、建設分野の3Dバーチャルリアリティ開発（2009～2012年）、住宅・商業・産業ビルの設計・施工、施工管理と変貌を遂げてきました。 （2012-2015）、インフラ土木支援（2015）へ。
代表取締役社長のご挨拶
2002 年の設立以来、フジコンは長い学習、成長、達成の旅に乗り出しました。私たちは 21 歳のとき、私たちが誰であるかを定義し、私たちが行うすべてのステップと意思決定の指針となる強固な基盤として 21 のコアバリューを確立しました。
これら 21 のコアバリューの中には、私たちの仕事を定義する原則の本質を捉えた「7 フジコン スピリット」があります。 「FUJICON」の文字に反映されているこれらの原則は、私たちの働き方と革新の方法を形作っています。
- F - Faith: 信仰: 全能者に対する揺るぎない信頼。
- U - Unity: 団結: 共通の目標に向かって一緒に前進します。
- J - Joyful: ジョイフル: あらゆる作品に情熱を注ぎます。
- I - Integrity: 誠実さ: 確固たる姿勢で倫理を守ります。
- C - Customer Centricity: 顧客中心主義: 最高のものを提供することに尽力します。
- O - Organized: 組織化: 正確さ、構造、効率性を重視して作業します。
- N - Nature Respected: 自然の尊重: 自然を愛し、自然と調和して働きます。
これら 7 つの原則は、当社の 21 の中核的価値観の本質を体現しています。F [信仰、公正、前向き]、U [団結、理解、ユニーク]、J [喜び、賢明、共同努力]、I [誠実、革新、社内起業家精神]、C [顧客中心主義、コミットメント、継続的改善]、O [組織化、オープンさ、卓越したパフォーマンス]、N [自然尊重、ネットワークづくり、国家の誇り]。
旅はまだ始まったばかりです!当社は今後も前進を続け、顧客、パートナー、従業員、株主、地域社会、環境にプラスの影響を生み出していきます。私たちは力を合わせて、フジコンのあらゆる部門が今後 100 年、200 年、あるいはそれ以降も成長し、繁栄し、価値を提供し続けることができる強固なプラットフォームを構築していきます。
幸運をお祈りしています、
Andhitiawarman Nugraha
最高経営責任者（CEO）
ビジョン
成功に不可欠なツール。
フジコンは、常に最高かつ最も革新的なサービスを提供することで、コンサルティングサービス分野のリーダーとして広く認知される、評判の高い総合コンサルティング会社を目指しています。私たちは、コンサルティングに優れているだけでなく、環境、社会、全人類の幸福に特に重点を置き、ステークホルダーに持続可能なプラスの利益と影響を生み出す組織としての地位を確立することを目指しています。
ミッション
始めるために必要なものがすべて揃っています。
建設、IT、マルチメディアの分野でソリューションを提供し、クライアントに最適なコンサルティングサービスを提供する。
進化するトレンドやテクノロジーに革新し適応することで、サービスの品質を継続的に向上させるため。
会社のビジョンを追求するために、健康、公正、働きやすい職場を作り、個人の成長の機会を十分に提供し、すべてのメンバーが成長できる環境を整備します。
私たちは、企業内精神を持って、環境、より広範な社会、そして人類全体に重要で持続可能なプラスの利益と影響をもたらすことを目指して、すべてのフジコン社員が機会を幅広く探索し創造することを奨励します。
私たちのチーム
あらゆる成功したプロジェクトの背後には、献身的な専門家チームが存在します。 フジコンでは、専門家が経験、イノベーション、コラボレーションを結集して、最適なソリューションを提供します。
グループ会社
フジコングループは、革新的で革新的なサービスを提供するという共通のビジョンを持って運営されています。
幅広い業界にわたる戦略的ソリューションを提供します。
